天津市河北区劳务服务公司审批主要步骤

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劳务服务公司定义：
劳务服务是一种新型的劳动用工方式，是由派人机构（法律上称之为用人单位）与劳动者（即派人员工）签订劳动合同，将其派往实际用工企业（法律上称之为用工单位）从事约定工作；派员工的工作、绩效由用工单位负责，劳动关系由派人服务机构管理。简而言之，劳务服务实现了人才的单位所有向社会所有的转变，又避**位与人员在人事劳动关系上的纠纷。

接下来聊一聊劳务调派服务和人力资源服务的区别：
人力资源和劳务服务的主要区分在于缴纳单位不同：人力资源是由用工企业为员工缴纳；劳务调派服务是由调派的劳务公司为员工缴纳。人力资源是发展经济和社会事业所需要的具有必要劳动能力的人口，具有能动性、两重性、时效性、社会性、连续性和再生性。劳务服务是用人单位根据工作需要，从人力资源公司租赁或通过人力资源公司选聘所需人才，并通过人力资源公司为调派人员办理劳动合同管理、发放薪酬、办理社会保险、保管档案、员工沟通以及劳务纠纷处理的人力资源管理服务。

那究竟什么样的企业需要办理劳务服务公司呢：
接下来小编给大家讲解一下
种是劳务服务单位经营劳务调派业务；
*二种是企业使用被调派的劳动者；
*三种是依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会以及民办非企业单位等组织使用被调派的劳动者的。
*四种是用人单位以承揽、外包等名义，按劳务调派服务用工形式使用劳动者的。

申请办理劳务服务经营许可证的材料：
（一）劳务服务经营许可证申请书； 
（二）营业执照或者《企业名称预先核准通知书》； 
（三）财务审计报告或者实缴报告； 
（四）经营场所房本租赁合同以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单； 
（五）法定代表人复印件； 
（六）劳务管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；拟与用工单位签订的劳务协议样本。
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